enero 20, 2026

CURSOS que dan TRABAJO 2025: Cómo entrar al mercado laboral en CORUÑA con Cáritas

CURSOS que dan TRABAJO

Cáritas y APECCO impulsan la inserción laboral en CORUÑA con formación en CONSTRUCCIÓN para personas en situación vulnerable.

En un contexto donde el acceso al EMPLEO digno sigue siendo un reto para muchas personas, iniciativas como la que lideran Cáritas Diocesana de Santiago y la Asociación Provincial de Empresarios de la CONSTRUCCIÓN de A Coruña (APECCO) se convierten en faros de esperanza. Esta colaboración, renovada por décimo año consecutivo, ha logrado formar a más de 215 personas en oficios vinculados al sector de la construcción, facilitando su integración en el mercado laboral coruñés.

Formación con propósito: el modelo Cáritas–APECCO

Un itinerario adaptado a la realidad del mercado

El curso actual, iniciado el 3 de junio, ofrece 352 horas de formación especializada. Se divide en:

  • 60 horas en manejo de maquinaria y vehículos de construcción (Talleres Hércules)
  • 60 horas de albañilería
  • 120 horas en prevención de riesgos laborales
  • 80 horas de prácticas no laborales en empresas asociadas a APECCO

Este enfoque práctico y técnico responde directamente a las necesidades del mercado laboral en CORUÑA, donde el sector de la CONSTRUCCIÓN demanda mano de obra cualificada.

Inclusión y equidad como pilares

El programa destaca por su compromiso con la igualdad de oportunidades. En ediciones anteriores, dos mujeres participaron y ambas lograron empleo en el sector, tradicionalmente masculinizado. Además, el perfil del alumnado es mayoritariamente femenino (70%) y migrante (90%), procedente de países como Venezuela, Perú, Colombia y Cuba.

CURSOS que dan TRABAJO

El impacto real en la búsqueda de EMPLEO

Resultados que hablan por sí solos

Durante 2024, casi 500 personas participaron en los servicios de formación y empleo de Cáritas en A Coruña, con cerca de 200 inserciones laborales. En la edición anterior del curso de maquinaria, todos los participantes accedieron al mercado laboral.

Empresas que suman

Empresas como Loxamhune, Rilo Maquinaria, ACVilariño, Vázquez y Reino y Talleres Hércules han colaborado desinteresadamente, aportando maquinaria, consumibles y personal formador. Esta implicación empresarial refuerza el vínculo entre formación y EMPLEO real.

CURSOS que dan TRABAJO

El Centro Violetas: corazón de la formación en CORUÑA

Diversidad de sectores y oportunidades

Desde el Centro de Formación y Empleo Violetas, Cáritas articula su acción formativa en múltiples áreas:

  • CONSTRUCCIÓN: reformas, revestimientos, maquinaria
  • Hostelería y turismo: ayudante de cocina, camarero/a
  • Servicios socioculturales: atención sociosanitaria
  • Limpieza y mantenimiento: operario/a de limpieza industrial
  • Sector servicios: almacén, atención al cliente, caja, comercio

Las formaciones más demandadas y con mayor inserción laboral incluyen reformas de interiores, maquinaria de construcción, cocina, atención sociosanitaria y logística.

Itinerarios personalizados

En lo que va de 2025, el centro ha desarrollado:

  • 17 acciones formativas con 151 participantes (67 consiguieron EMPLEO)
  • 114 itinerarios personalizados (52 contrataciones)
  • 185 inscripciones en la agencia de colocación (78 incorporaciones)

Esto se traduce en 197 personas que accedieron al mercado laboral gracias al trabajo del centro.

Voces expertas que inspiran

Pilar Farjas, directora de Cáritas Diocesana de Santiago

“Proyectos como este representan la apuesta de Cáritas por una formación conectada con la demanda de EMPLEO real que acompañe a las personas en situación de vulnerabilidad hacia un futuro más digno y autónomo.”

Diego Vázquez Reino, presidente de APECCO

“La implicación del sector empresarial es clave para abrir oportunidades reales a quienes más lo necesitan. Esta formación no solo genera EMPLEO, sino también cohesión social.”

La alianza entre Cáritas y APECCO en CORUÑA demuestra que la formación especializada, el compromiso empresarial y el acompañamiento personalizado pueden cambiar vidas. En un entorno laboral cada vez más exigente, este modelo se consolida como una referencia en inserción sociolaboral, especialmente en el sector de la CONSTRUCCIÓN.

RECOMENDACIONES PARA LA BÚSQUEDA DE EMPLEO

  • Infórmate sobre programas locales como los de Cáritas en tu ciudad.
  • Apúntate a itinerarios formativos que incluyan prácticas en empresas.
  • Solicita orientación personalizada en centros como el Violetas.
  • Explora sectores con alta demanda, como la CONSTRUCCIÓN, hostelería o atención sociosanitaria.
  • Mantén tu motivación y autoestima, el EMPLEO digno está al alcance con el apoyo adecuado.