El Ayuntamiento de A Coruña aprobará este mes la convocatoria de cien nuevas ofertas de empleo público para este año 2022. Accede a las plazas libres son, entre otros, los de técnico en administración general (6), técnico de mandos intermedios (5), auxiliar administrativo (5), arquitecto superior (3) y policías locales (20).
Del total de 100 nuevas plazas ofertadas, 53 son de libre acceso. También hay 16 plazas de estabilización a la que se accede por concurso-oposición y 31 plazas de promoción interna.
Por otro lado, existen otras 109 vacantes de estabilización que corresponden a procesos abiertos en años anteriores y que podrán ser seleccionados por concurso público. los procesos de estabilización permitirá, de acuerdo con la normativa vigente, reducir la temporalidad de la empleo publico.
“Con esta nueva convocatoria, el Gobierno de Inés Rey mantiene su firme apuesta por mejora de los servicios municipales, así como del empleo público y dinamización económica”, ha señalado el consejero de Economía, Hacienda e Interior, José Manuel Lage. En los últimos meses se han cerrado diferentes procesos de promoción interna durante más de 200 personas, incluidos los bomberos y auxiliares administrativos.
Por otra parte, está en marcha el proceso de selección de 22 puestos de Administración General (A1) y 17 de Técnicos de Dirección (A2) fruto de la última convocatoria de empleo público municipal. El Ayuntamiento ha convocado, o tiene previsto convocar durante este mandato, un total de 129 plazas de libre acceso, 283 de promoción interna y 125 de estabilización. La meta, dijo Lage Tuñas, «es fortalecer los servicios públicos para brindar mejores servicios a los ciudadanos, al mismo tiempo que se fomenta la creación de empleo desde el sector público”.